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2020泉州国企面试技巧:活动创新有方法

2020-03-30 17:32:22| 来源:泉州国企招聘网

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计划组织类的题目是面试中常考题目之一,经常会要求我们想出多个有新意的、创新的活动形式,这类题目又该如何作答?今天中公教育就给大家分享一些方法。

例题:习近平总书记强调,社区工作要为居民提供精准化、精细化服务。某社区准备开展“幸福家庭,和谐社区”活动,你作为社区工作人员,请想出两个富有创意的活动方案,并就其中一个展开谈谈。

此题要求想出两个有创意的活动方案,因而常出现在答题中的活动形式,如座谈会、讲座等,缺乏新意则不符合题干的要求。如何想出有创意的活动形式,主要有以下两种方法。

1.直接联想到新颖的活动形式。部分同学在过往的工作和学习中,有相关新颖活动形式的积累,如亲子志愿服务、垃圾分类积分赛、文明生活图片展等,这些新颖的活动形式可以直接运用在答题中。

2.常规活动形式进行创新。直接得出新颖的活动形式对作答者平时的积累要求较高,但部分考生并无此类知识储备,在作答时则可以结合常规的活动形式进行部分调整实现创新。

(1)内容创新。本题的活动主题为“幸福家庭,和谐社区”,因此可结合当前社会存在共性的、突出的问题开展活动,如亲子关系、社区文明、垃圾分类等。所以,即使采用比较常规的活动形式也可以在内容上进行针对性的创新,如垃圾分类专项讲座、亲子关系分享会等。

(2)形式创新。在原有活动形式的基础上进行创新,如开展讲座,常规的讲座形式为讲师在台上进行讲授,其他参与人员在台下听讲。但我们可将组织形式进行创新和调整,如线下变为线上、不以讲授为主,以答疑为主等。

(3)对象和人员创新。对活动中的对象进行针对性的调整。如垃圾分类引导员,常规为社区、物业工作人员或年纪较大的志愿者。在创新时则可以将人员设定为“小小”志愿者,由社区内的孩子,在节假日担任垃圾分类引导员进行垃圾分类引导工作。

内容创新、形式创新、对象及人员创新三者并不相互割裂,应该相互融合,如亲子垃圾分类志愿者活动,既有和常规亲子活动相比内容的创新,也有形式和对象的创新。这样更容易吸引考官,形成自己独特的作答角度。

创新活动类的题目如何作答,还需各位考生多做准备,自主思考。只有经过自己的分析和斟酌所得到的活动形式,才是你自己的、新颖的答题亮点所在,甚至就算题目没有要求有创新,在力所能及的范畴中,也应尽量创新活动,突出作答的新颖性,优化作答内容。

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(责任编辑:泉州中公教育)

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